00后整顿职场!
我颤抖地打出一句话:你们这不是让我难做吗?
经理,你去跟领导反映啊,我们都不愿意表演!
就像你争取那八万块钱一样,和老板吵一架!
老板就会取消表演了!
一句句无情的语言像是一盆盆冰水从头浇下,让我从里到外都凉了个透。
我深吸一口气,闭上眼平复了很久。
既然他们不顾及我,那我也没必要纵容他们了。
于是我回了一句:我不会因为这种小事去和老板吵架。
年会表演势在必行,每个人都必须上台,不得请假。
发完这句话,我走出了办公室,在天台找了个角落坐了下来。
公司有很多部门经理,唯独我和他们的管理方式不一样。
那些经理,个个都端着架子,用命令的语气吩咐下属干活,他们的管理方式是扣绩效,严管理。
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