第6章
蝼蚁般的新仙队列。
那目光深邃、淡漠，带着一种俯瞰众生的绝对高度。
他缓缓抬起手，动作充满了帝王的雍容与威仪。
<随着他的手势，登仙台两侧，两幅巨大无比、流光溢彩的光幕轰然展开！
仙气氤氲，霞光万道，气势恢宏到了极点！
新仙们的心都提到了嗓子眼，眼神灼热，充满了期待。
是赐予无上仙法的宝诀？
还是封赏洞天福地的舆图？
光幕稳定下来，清晰的画面和文字呈现。
左边一幅，巨大的标题金光闪闪：天庭新晋仙员职业发展规划与晋升路径图（试行版）。
下面是一条长得令人绝望的阶梯：见习仙员（丁级）→ 初级仙员（丙级）→ 中级仙员（乙级）→ 高级仙员（甲级）→ 资深仙官（地仙级）→ 辅弼星官（天仙级）→ 各部主事（真仙级）→ 星君/天尊（金仙级）→ 大罗金仙（战略管理层预备役）……每个等级旁边，都标注着令人头晕目眩的时间：丁级到丙级，需“勤勉工作”五百年，累计功德点十万，并通过“初级仙职综合能力考核”；丙级到乙级，八百年，二十万功德点……一路往上，箭头最终指向那个闪烁着诱人金光的“大罗金仙”头衔，旁边赫然标注着：晋升需三千年绩效全优，累计功德点十亿，完成重大战略项目若干，并通过“大罗道果终极考核”……右边一幅光幕，标题更加直白：功德点获取与消耗指南。
画面快速滚动着各种条目：完成基础丹火调控任务（丁级）：+1功德点/时辰（标准工时）加班调控（亥时至卯时）：功德点加成150%！
优化丹火流程，节约成本0.01灵石：+100功德点！
发现并上报丹炉安全隐患：+500功德点！
年度绩效评定“优”：额外奖励功德点10000！
洞府租赁（丙级）：-50功德点/日仙灵之气基础配额：-10功德点/日《初级聚灵术》玉简租借：-1000功德点/次（限时三日）申请调岗手续费：-50000功德点……李长寿看着那光幕上冰冷的文字和数字，感觉自己的血液正在一点点变凉。
三千年绩效全优？
十亿功德点