第26章
潘旭伟最后的一句话，叫皇甫文珍犹豫了很久。不得不承认，潘旭伟很热心，很认真，也很谨慎，他要皇甫文珍私下跟部门经理沟通，确认一下，多少数目才能争取第一名？
应该说，站在潘旭伟的角度，这一点是至关重要的。帮人帮到底嘛，既然要帮皇甫文珍夺得第一名，那就必须要知己知彼，才能百战不殆嘛。
可是从皇甫文珍这边来说，她虽然受部门王经理的直接管辖，但是私人之间确实没有任何交情的。按说，作为一个部门的员工，因为公事去找一下部门经理，也是理所应当的。
不过，对于皇甫文珍来说，进入这个部门以来，她跟部门王经理的见面也好，沟通交流也好，其实都是在晨会上听部门经理对大家完成任务情况的点评。
这些点评，有时候是泛泛而谈，有时候是也有具体针对性。不管怎样，基本上都没有涉及到黄甫文珍。而只是最近才具体涉及到了她。
这两次的涉及，其实是两个极端，一次是因为皇甫文珍倒数第一连续两次了，面临着末位淘汰的命运，部门经理严重地羞辱了她，给她一个当头棒喝；最近的一次是因为，文珍得了个并列第1名，丑小鸭变天鹅，受到了部门王经理的表扬。
表扬也好警告也好，如果要算是交流的话，那只是一种单向的交流。除此之外，皇甫文珍就跟王经理没有任何的交集了。
当然，他们是有个工作群的。只是这个工作群，也跟绝大多数的微信群一样，绝大多数的成员，都保持沉默潜水状态，只有少数三四个活跃分子，在维持着工作群的门面。即便是在微信群里，皇甫文珍跟王经理也没有什么沟通。
所以，要叫皇甫文珍私下跟部门经理王芳沟通，皇甫文珍就感到为难。不过思考良久之后，黄甫文珍还是决定要克服巨大心理障碍，去跟王经理私下沟通。
她为自己找理由，又不是去干见不得人的事情，又不是为了找经理走后门，有什么不敢去的呢？
实际上，等皇甫文珍下决心去见王经理的时候，倒也没有什么石破天惊的情况发生。相反，是她自己把事情设想得太严重了，本来嘛，部门经理也无非是兵头将尾而已。
她敲开经理办公室门的时候，王经理并不是一副晨会的表情，而是很热情地嘘寒问暖，让座。然后很贴心地问，“你找我有什么事呀？我可以帮你什么呀？”
皇甫文珍就有点受宠若惊的感觉，不好意思地细声说道，“也没有什么大事儿，上一次考核我得了个并列第一，就想这一次能不能再争取一下？更上层楼。”
王经理说，“那好啊。一个好的员工，就是要有立争上游的志向，要有更上层楼的勇气。我支持你！马上就要到考核期了，你动员到的存款大概是多少呢？”
黄甫文珍说，“我也没有细算，大概有300多万吧。但是我不知道，大家的完成情况。如果完成任务在伯仲之间的话，我可以再冲刺一下。”
王经理动了一下鼠标，眼睛盯着电脑。“你这个月的业绩很好啊。到现在为止，你已经完成366万了，我再看看其他人的业绩。从现在的情况看，他们跟你还是有差距的，而且差距比较大。”
“根据以往的经验，最后这几天，一般都是完成任务较差的同志，在奋力冲刺奋力追赶；完成任务较好的，基本上就是养精蓄锐，准备下一个考核期了。”
“不过，这也不是绝对的，因为个人有个人的想法，所以在具体操作上，就会各有各的奇招。就像你，上上一次还是倒数第一，上一期考核，你就咸鱼大翻身，弄了个并列第一。叫我从此对你刮目相看，你真的是潜力无限呀。”
“我个人的建议是，你要对自己的职业规划，有一个全盘的考虑。上一次是并列第一，尽管也是第一，但毕竟两个人都是第一，所以在执行奖励政策的时候，并列第一算不算第一？就需要行长定夺了。”
“本次考核，从现在的业绩来看，你应该能拿第一。但是，从你的发展情况来看，从你今天来询问本期考核情况来看，你有你的想法，这一期你是志在必得。”
“即便是并列第一的名次将来要打折，但你有了这一期的第一名，如果你能延续下去这个势头，那么，你就在很大的概率上，就有了被提拔为副经理的可能。”
“毕竟到现在为止，还没有人能够夺得连续两次的考核第一名。如果你这期能拿第一，你就打破了这个记录，基本上就确立了很大的优势。”
“所以，你应该确保这一期名列第一。即便是到时候，因为并列第一的问题，会有争议，但是最起码，你会给行长留下非常深刻的印象。”
“而这个印象，对你未来的发展成长，是至关重要的。你要想得到行长的青睐，就必须创造出别人所不能企及的业绩。只有业绩突出，你才能进入领导的视野。”
“不是有一句很鸡汤的话吗？没有伞的孩子就要比别人奔跑得更快，才能少淋雨。你能进入银行，是你的考试成绩好。但是你被分到这个部门，就说明你没有背景。”
“你没有背景，领导就只能看到你的背影，连你是谁都不知道。所以，你要进入领导视野的唯一路径，就是创造比别人更好的业绩。”
“你连续两次倒数第一的时候，我为什么要给你一个黄牌警告呢？就是因为你没有背景，必须把你推到悬崖边上，如果你真的不可救药，那神仙也救不了你；如果你知耻后勇，背水一战，绝地反击，那你就会向死而生。”
“后面这一条你做到了，所以我也为你感到高兴，所以今天才会给你讲这么多。至于你如何做？那就只有你自己掂量了。”
黄甫文珍离开经理办公室的时候，先前对王经理的所有怨愤的情绪一扫而光。自己跟经理实际上素昧平生，之前跟经理根本没有沟通，而经理跟自己谈的那些话，可以听出来，都是由衷而发，看起来，世界上的人还是好人多。
当然，好人的表现，也是多方面的。有的人表现出来是温情脉脉，而有的人就可能表现的冷酷无情。但是殊途同归，都是要激励你在人生的道路上，找准目标更上层楼。
所以皇甫文珍当即拿出电话拨通了潘旭伟，“潘哥，我刚从部门经理办公室那里出来。问了一下别人完成任务的情况，大家跟我差距不大。”
“现在距离考核期，就两三天的时间。就好比是百米赛跑，现在到了冲刺阶段，大家肯定是都拿出浑身的解数，使出最后的力量。”
“咱们的三百万，可以保证我名列前茅，究竟能不能拿到第一？没有把握。如果要确保第一的话，只有加大保险系数，再存五十万。”
潘旭伟想也没想就说，“两天之内到位。”